Potentialanalyse braucht neuen Web-Auftritt für einzigartige Persönlichkeiten

PerScreen.Net - Personalentwicklung GmbH

Personality analysis to determine possible occupational fields, counseling / coaching for personality development, especially with regard to professional development, consulting for companies with regard to personnel selection as well as team composition and development
Target group: Adults (predominantly with professional experience) in phases of vocational orientation or reorientation; Personnel managers of companies; Consultants / coaches with support in the personality analysis of their clients

Persönlichkeitsanalyse zur Feststellung möglicher Berufsfelder, Beratung/Coaching zur Persönlichkeitsentwicklung insbesondere im Hinblick auf die berufliche Entwicklung, Beratung für Unternehmen hinsichtlich der Personalauswahl sowie zur Teamzusammensetzung und -Entwicklung
Zielgruppe: Erwachsene (vorwiegend mit Berufserfahrung) in Phasen der beruflichen Orientierung oder Neuorientierung; Personalverantwortliche von Unternehmen; Berater/Coaches mit Unterstützungswunsch in der Persönlichkeitsanalyse ihrer Klienten

https://www.perscreen.team/

later also adaptable to mobile devices; simple, dynamic and clear - focus on content; no conventional menu navigation, no classic frames (menu bar on the left, photo above or similar), should also appeal to users from about 20 years

später auch auf mobile Endgeräte anpassbar; schlicht, dynamisch und übersichtlich - Konzentration auf den Inhalt; keine konventionelle Menüführung, keine klassischen Frames (Menüleiste links, Foto oben oder Ähnliches), soll auch Nutzer ab ca. 20 Jahre ansprechen

1. Home - name of the product, arouse curiosity, animate to read on
2. Explanation of the content - what is it about, what benefit does it bring to whom, what for whom?
3. screen: What makes you unique - explanation of process and result
4. Sample question - should show a question with scaling for illustration
5. Login

1. Startseite - Produkt nennen, Neugier wecken, animieren zum Weiterlesen
2. Erklärung des Inhaltes - worum geht es, welchen Nutzen bringt es wem, für wen geeignet
3. Bildschirm: Was macht Sie einmalig - Erklärung zu Ablauf und Ergebnis
4. Beispielfrage - soll eine Frage mit Skalierung zur Veranschaulichung zeigen
5. Anmeldung/Login

no conventional advertising photos showing counseling situations
keine konventionellen Werbefotos, die Beratungssituationen zeigen

To take a closer look at the personality analysis, you can use the following test access: https://www.perscreen.team/,
at login enter: username = questionnaire; Password = @ rect; PIN = 51342
Logo should be preserved.
The site of the company can be found here: http://www.perscreen.net/
For the existing colors:
Blue has the color value C = 100, M = 100, Y = 0; K = 0
Orange has the color value C = 0, M = 60, Y = 100; K = 0
Please keep these colors.
Attached you will find the logo and a file listing the existing pages.

Um sich die Persönlichkeitsanalyse genauer anzusehen, können Sie folgenden Testzugang nutzen: https://www.perscreen.team/,
bei Login geben Sie ein: Benutzername=Fragebogen; Passwort=@chtung; PIN=51342
Logo soll erhalten bleiben.
Die Seite des Unternehmens finden Sie hier: http://www.perscreen.net/
Für die bestehenden Farben:
Blau hat den Farbwert C=100, M= 100, Y=0; K=0
Orange hat den Farbwert C=0, M= 60, Y=100; K=0
Diese Farben bitte beibehalten.
In der Anlage erhalten Sie das Logo und eine Datei, die die vorhandenen Seiten auflistet.